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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 50-100人
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 200-500人
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社保年金 年终奖金 奖励计划 年間休日125日 完全週休2日制 技術研修 最先端技術学习会
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 200-500人
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社会保険完備 確定拠出年金制度 定期健康診断 団体保険適用 年休120日 産休育児休暇あり 完全週休2日制
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 50-100人
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年間休日125日 有給休暇あり 年末年始休暇 慶弔休暇 育児・介護休暇 各種保険完備 通勤手当 家族手当 残業手当 資格手当 慶弔見舞金 定期健康診断
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 50-100人
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完全週休2日制 有給休暇 夏季休暇 産前産後休暇 特別休暇 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険完備 資格取得奨励制度 社員持株会加入可 社員寮利用可 済南、杭州転勤可
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中国大陆-上海 IT/互联网 日本企业(日本) 200-500人
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五险一金 奖励计划 法定节假日 休假制度
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日本-大阪 IT/互联网 日本企业(日本) 10-50人
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社会雇用保険完備 産休・育児休暇 慶弔見舞制度 年間休日123日 有給休暇10日間 各種手当/賞与 交通費補助 資格取得支援制度 ビザ取得補助制度
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 50-100人
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社会保険完備 交通費支給 時間外手当 賞与2回 昇給年1回 有給休暇 法外福利 資格取得奨励 社員持ち株会制度
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 500-1000人
正社員雇用 交通費2万円まで 随時昇給 各種社会保険完備 永年勤続賞 家族手当 アフター交流手当 健康診断 土日祝日休み 年次有給休暇 年末年始 夏期休暇 産前産後休暇 育児休暇 看護休暇
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 200-500人
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社保年金 法定节假日 休假制度
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日本-东京 IT/互联网 日本企业(日本) 10人以下
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