【募集职位】

▶ リスク管理・コンプライアンス担当

   （経験者限定）风险管理・合规管理岗

★組織強化に伴う増員募集

★成果や貢献度に応じた給与制度

努力和成果将直接反映在薪酬及晋升中！

★年休120以上

★平均残業時間：月25時間程度

【仕事内容】

■コンプライアンス関連
・コンプライアンス体制の整備・運営に関する企画立案
・反社会的勢力排除及びマネー・ローンダリング等対策（AML/CFT）に関する業務
・当局・自主規制機関対応及び各種報告業務
・法令順守マニュアルの作成
・社内コンプライアンス研修講師

■リスク管理関連
・新商品・新サービス導入時の法令・リスクチェック
・広告審査及び勧誘資料等の事前確認
・社内規程の制定・改定及び管理
・オペレーショナルリスク等のリスク管理、インシデント管理
・外部委託先の管理
・リスク管理、危機管理業務の窓口

■契約関連
・売買契約、秘密保持契約、業務委託契約等の契約書作成・審査・交渉
※ドラフト作成を含む

■弁護士対応窓口

■社内法律相談窓口
・各部門からの法務・コンプライアンスに関する相談対応

■訴訟、紛争対応
・苦情・紛争への対応業務

【必須（MUST）】

以下いずれかのご経験をお持ちの方：

・金融機関における内部監査業務経験

・金融機関におけるシステム関連部門、コンプライアンス管理部門、リスク管理部門、AML/CFT管理部門等での業務経験

・証券外務員一種の資格保有者

【歓  迎】

• マネジメント経験をお持ちの方

• コンプライアンス対応および研修実施経験をお持ちの方

• リスク管理業務経験をお持ちの方

• 英語力をお持ちの方

• 内部管理責任者資格保有者

【給与】

年收：300~700 万円

※経験・能力・前職年収などを考慮の上優遇いたします。

＜試用期間あり＞

■家族手当（扶養家族がいる方のみ）

■業績賞与：年2回　

■昇給昇格：年1回

【勤務POINT】

勤務地：本社（中央区八丁堀１－５－１オリックス八重洲通ビル３階）

雇用形態：正社員もしくは契約社員

勤務時間：8:30～17:30（11:30～12:30休憩1時間）

■ 基本制度（法定＋社内制度）

社会保険完備：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

通勤手当支給

年次有給休暇：★年間休日120日以上

■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇（取得実績あり）
■特別休暇
★5日以上の連休取得も可能です

各種休暇制度：

■資格取得支援制度
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■結婚・出産祝い金
■退職金制度
■レクリエーション補助金（懇親会・社員旅行等社内イベントあり）
■社内報奨制度
■出産・育児・介護等による休暇・時短勤務制度あり
など

【応募方法】

＜提出資料＞

★経験者：

①個人履歴書

②職務経歴書

③希望年収

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資料提出方法

■WeChat：

大江戸線「都庁前」徒歩2分
丸ノ内線「西新宿」徒歩5分

JR各線ほか「新宿」徒歩10分